Информация о должности
1 | Функциональные обязанности |
1) исполнение мероприятий по исполнению Договора госзадания, отнесенных к компетенции ДЗТ; 2) реализация мероприятий по разработке и согласованию справочников НДТ в части компетенции ДЗТ; 3) разработка/актуализация карт бизнес-процессов в пределах компетенции ДЗТ; 4) разработка внутренней нормативной базы/внутренних документов (далее — ВНД) по зеленым технологиям и проектам, в том числе организация рабочих групп; 5) обеспечение согласования ВНД по зеленым технологиям и проектам с заинтересованными сторонами; 6) подготовка предложений в законодательство Республики Казахстан по вопросам зеленых технологий и зеленых проектов; 7) проведение работ по предоставлению консультаций участникам рынка зеленых технологий по вопросам применения действующего законодательства Республики Казахстан и вопросам функционирования рынка зеленых технологий; 8) выработка рекомендаций по улучшению действующих мер экономического стимулирования зеленых проектов, разработки новых мер экономического стимулирования зеленых проектов; 9) выработка предложений по инициации государственных программ, в рамках реализации Концепции по переходу Республики Казахстан к «зеленой экономике»; 10) проведение анализа наилучших доступных техник на соответствие порогам Зеленой таксономии на основании представленных Бюро НДТ отчетов КТА; 11) подготовка текущих и итоговых отчетов о деятельности ДЗТ; 12) анализ действующего законодательства Республики Казахстан по стандартизации и сертификации; 13) анализ международного опыта в сфере стандартизации зеленых технологий; 14) проработка и адаптация международных стандартов применимых в Казахстане; 15) проведение работ по расширению базы стандартов зеленых технологий в РК, в том числе по разработке стандартов, и по взаимодействию с национальным органом по стандартизации; 16) выработка предложений по внедрению национальных и международных стандартов, наиболее эффективных для развития рынка зеленых технологий Республики Казахстан из числа работников ДЗТ; 17) рассмотрение проектов технических документов по стандартизации в рамках работы с техническими комитетами РК и межгосударственными техническими комитетами (далее – ТК и МТК); 18) разработка и внесение предложений к проектам технических документов по стандартизации в рамках ТК и МТК; 19) формирование и ведение Реестра зеленых технологий (далее – Реестр); 20) актуализация Реестра; 21) оказание поддержки в продвижении зеленых технологий; 22) исполнение обязанностей директора/менеджера ДЗТ, руководителя/главного менеджера ЦККТ ДЗТ в период его отсутствия по уважительной причине. |
2 | Функциональное подчинение должности (должность) | Директор Департамента Зеленых технологий |
3 | Руководство подчиненными (должности, количество) | — |
Требования к кандидатам
1 | Образование (уровень, квалификация/академическая или ученная степень, профиль, предпочтительно указать названия учебных заведений) | Высшее или послевузовское образование в области права/ социальных наук, экономики и бизнеса/ технических наук и технологии/ естественных наук. |
2 | Профессиональный опыт (продолжительность, область, отрасли и другое) | Стаж практической работы в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности не менее 3 лет
(предпочтительно по функциональным направлениям должности в сфере экологии, в институтах и/или органах государственного управления, соответствующих профилю Общества). Данное требование не распространяется на внутренних кандидатов. Внутренних кандидатов назначают в порядке предусмотренным пунктом 10 Правил конкурсного отбора кадров Общества. |
3 | Профессиональные компетенции (знания, умения, навыки) |
1) опыт разработки и реализации стратегий, политик, концепций и отраслевых программ в сфере зеленых технологий; 2) опыт выработки механизма внедрения и применения технологий; 3) опыт взаимодействия с внешними органами и организациями по вопросам и проектам, связанным с внедрением зеленых технологий; 4) опыт привлечения финансирования проектов, в том числе с привлечением международных финансовых институтов; 5) навыки проектного управления, инициации и формирования портфеля проектов по курируемому направлению; 6) навыки разработки, мониторинга и актуализации планов развития по курируемым направлениям деятельности; 7) навыки выработки предложений и внесения изменений в законодательные акты Республики Казахстан; 8) навыки разработки стандартов и формирования требований стандартизации и сертификации; 9) аналитические навыки, навыки адаптации международных стандартов к действующему законодательству Республики Казахстан и национальным / отраслевым стандартам; 10) знание законодательства Республики Казахстан в сфере регулирования рынка зеленых технологий; 11) знание законодательства Республики Казахстан в области окружающей среды, стандартизации и сертификации; 12) знание принципов корпоративного управления; 13) знание принципов и методов построения систем устойчивого развития; 14) желательно знание английского языка; 15) уверенный пользователь программ MS Office; 16) навыки работы с применением современных информационных технологий. |
4 | Личностные характеристики | Коммуникативные навыки;
Межличностные и лидерские навыки; Способность анализировать и формировать отчеты; Умение работать с большими объемами информации; Эффективное выявление проблем и навыки решения; Организационные способности; Изучение ожиданий заинтересованных сторон. |
5 | Уровень владения языками, в том числе государственным языком (указать каким) | свободное владение русским, казахским и английским языками |
6 | Навыки пользования персональным компьютером (программы, степень владения): |
1) продвинутый пользователь программ MS Office, excel, outlook, teams, Trello, zoom и т.п. 2) навыки подготовки презентационных материалов |
7 | Дополнительная информация | Предпочтительно наличие степени магистра.
Зарубежное образование будет являться преимуществом. |
9 | Резюме направить | hr@igtipc.org |